Integrarea inteligenței artificiale (AI) în procesul de resurse umane îmbunătățește capacitatea de analiză și predicție. În ultimii ani, automatizarea procesului de resurse umane cu ajutorul AI a luat avânt. Mulți experți în resurse umane au recunoscut modul în care automatizarea domeniilor precum recrutarea, integrarea și instruirea pot eficientiza procesele interne. Și contrar concepțiilor greșite, automatizarea pune angajatul pe primul loc, facilitând îndeplinirea sarcinilor administrative.

AI este una dintre tehnologiile cheie care fac posibilă automatizarea HR. În prezent, angajații se simt optimiști cu privire la integrarea AI la locul de muncă. Și, deși poate dura mult timp până când companiile integrează pe deplin AI în toate procesele lor, HR-ul a dat deja startul.

 

Citiți articolul integral pe platforma Comunității de Resurse Umane, GlobalHRManager.ro